みなさん、こんな願望はないですか？

この願望を叶えることができる方法があるとしたらどうですか？
その方法とは実は

『ボキャブラリーを増やすこと』
なんです。
その中でも

『カタカナ用語を覚えること』
なんです。
さらに、単にボキャブラリーを増やせばいいというものではなく
『会社で通常使われる用語を厳選して覚えること』
が大事なんです。

想像してみてください。

会議で各部署の担当者同士が議論しています。

その中であなたが『ひとつの言葉』を発することによって周りが静まりかえるところを。

その言葉こそ



なのです。

「会話の中で分からない単語が出てきて、その言葉が気になって会話の内容が入って来なかった」という
体験はありませんか？？

さらに、その会話が「交渉」だったり「討論」だったりした場合、分からないカタカナ用語が出てきたら、どう
でしたか？？

言い返す言葉もなかった経験はありませんか？？丸め込まれた経験はありませんか？？

そうなんです。

分からない言葉にはそういう力があるのです。

では分からない言葉の中で圧倒的に力を持っているのはどれか？

そうです。

なのです。

あなたの周りにカタカナ用語を使っている人はいませんか？

それを見てあなたはどのように感じましたか？

「すごい」と思いませんでしたか？

実際はそんなにすごいことではないのですが、周りは「すごい」と思ってしまう。そんな力を持っているのが



なのです。

「そのカタカナ用語を使っているすごい人と同じようになりたくはありませんか？？」

「そのカタカナ用語を使っているすごい人を抜きたいと思いませんか？？」

「あなたもあのように思われたくはありませんか？？」
もし「あのように思われたい」と思うのであれば、いまからでも遅くはありません。始めましょう！

簡単になれます！

例を挙げてみましょう。

あなたはいま重要な会議に出ています。
その中である部署の担当者同士が「言った」「言わない」の攻防を繰り返しています。
そしてあなたが一言言います。
「いま言った言わないの話をしてももう仕方がないことなので、そうではなく、もっと建設的なディス
　カッションをしましょう。そして、今後はこのようなことがないよう、この場で決まったことはエビデ
　ンスとして議事録に残すようにしましょう。」

「言った」「言わない」と言っていた担当者たちは、あなたのこの一言で我に返り、前向きな議論をしていく
ことになるでしょう。そしてあなたは周囲から注目されるのです。
どうですか？
「感動」 です。
すごく気持ちがいいです。

ここでのポイントとなるのが『カタカナ用語』の「ディスカッション」「エビデンス」 です。

今回、こういった「通常会社で使われる」または「あまり使われていないけど使うと影響力のある」
カタカナ用語だけを集め、



を作成してみました。
「カタカナ用語なら、辞書やインターネットで調べれば十分だよ」と思う方、たしかに調べれば分かります。

しかし、その方法では冒頭に書いた「願望」は叶いません。

では、質問です。

「あなたは現在国語辞典を持っていますか？または過去に持っていましたか？」

多分皆さん「YES」と答えるでしょう。

では、もうひとつ質問です。

「あなたは日本語の達人になっていますか？」

これがわたしが言いたかったことです。

「いくら辞書を持っていても自分から覚えないと急激にボキャブラリーは増えないのです。」

＜理由1＞　言葉というものは辞書で調べるだけではなかなか覚えられない。

では、どの言葉を覚えればいいのか？

それは「通常会社で使われる」または「あまり使われていないけど使うと影響力のある」カタカナ用語だけを
覚えることが非常に大事なのです。カタカナ用語は社会にあふれています。ただし、会社で使われる用語は
その中の一部です。

＜理由2＞　辞書には会社で使われる用語だけでなく社会にあるすべての用語が掲載されている。

上記理由2点が「辞書を使っても目的を達成できない（願望が叶わない）理由」です。

わたしは某大手通信会社で13年間勤務してきました。
その中で「どのカタカナ用語が使われるか、どのカタカナ用語が使われないか」という感覚が分かるように
なりました。これは経験とセンスから来るものです。入社して間もない方や学生の方はどのカタカナ用語が
よく使われているか分からないことでしょう。

そこで
「入社年数がかなり経っているのになかなか芽が出ない人」
や
「入社して間もない人ため言葉が分からない人」
のために



というものを作成しました。

は使えるカタカナ用語だけをピックアップし、その用語の「意味」はもちろんのこと、それ
以外に「使用頻度」「イメージ図」「使用例」「参考」という項目も設け、記憶に残る手助けをしております。

「用語」と「意味」だけを記載したものはふつうの辞書です。

それではカタカナ用語の達人にはなれませんし、願望も叶いません。

そこで今回はこのに「使用頻度」 をつけました。
これは会社ではどのようなカタカナ用語が好まれて使われているかを示したものです。星の数で表現して
おり、「星の数が多ければ当然のように使われているもの」、「星の数が少なければあまり使われて
いないもの」ということになります。
「星の数が少ない用語は、あまり使われていないので、ライバルと差をつけることができる用語で
ある」ともいえます。

次にに「イメージ図」 をつけました。

あなたはものを覚えるとき「文字だけ」と「文字＋絵」ではどちらが覚えやすいですか？？

そうです。
「文字＋絵」 ですよね？

これは人間が何かを覚えるとき、文字だけで覚えるよりも絵も使って覚えた方が「効果的」だからです。

またに「使用例」もつけました。
これは「その用語をどのように使用するのか？」「会社でどのように使用しているのか？」 ということ
を説明するために記載しました。

最後にに「参考」もつけました。
これは必ず覚えておかなくていけないというものではないのですが、「知っていると得する情報（雑学）」
だったり、「用語を覚える手助け」 になったりするものです。

どのようなものかをイメージしてもらうために内容の一部を抜粋しておきます。



 

ここまで来て

「どうしても覚えられない」
「暗記が苦手だ」

という方もいるかと思います。

ご安心ください。

言葉というのは使って覚えていくものです。

ですので、今回のは「はじめは完璧に覚えなくても大丈夫」 です。

完全に覚えてなくてもいいので、まずは用語集に一通り目を通してください。

そして単語を見たときに「そのような言葉があったな」という状態にしておいてください。これでOKです。

なぜなら「このを会議や打合せに持っていけばいいから」 です。

用語集はページ数が多いので、書籍にすると大変目立つので、今回PDFにて配布することにしました。
1ページに16スライドを裏表で印刷すれば、全部で9枚で収まります。
これを打合せの際、「打合せ資料に挟んで持っていく」のです。
そして「この言葉をカタカナ用語で発言したい」と思ったときに覚えてなければこっそり見るのです。
簡単ですね。

人間は相手を「イメージ」 で記憶します。

あなたがカタカナ用語を使うことにより、相手は「この人は頭がいいんだな」 というイメージを持ちます。

それを何度も繰り返し、そのイメージを「周りに植え付けていく」 のです。

またおもしろいことに、カタカナ用語を多用しなくても、一言でも大きくイメージは変わります。

人間の脳には
「その人がこんなむずかしい言葉を使ったということはこの人のレベルはこのくらいか」というように
「その使用した言葉の難易度によってその人自身のレベルも決めてしまう」特徴があります。

これを利用するのです。

これを繰り返せば、

 

下記は、昨年11月に社内報に取り上げられたものです。
わたしが新規プロジェクトのWGリーダーとしてインタビューを受けてます。




上記プロジェクトは数百人規模のものです。
WGはその頂点にいる代表者が集まった会議です。
現在わたしはそのリーダーを務めております。

ここまで至るにはやはり「周りに認められること」が必要なのです。

閑話休題
出世に興味がないという方も自己啓発のためにカタカナ用語を覚えるのもよいでしょう。

カタカナ用語は英語だけでないのですが、大半が英語です。

これを覚えておけば、英語を覚えるときに役に立つことになるでしょう。

この を覚えることは定量的に効果を出すことができます。

非常にお得です。

「短期間で儲ける！○○○」という情報はよく出てますが、「お金が欲しい！」「お金だけがあれば十分！」という方はそちらの情報を購入してください。

こちらの情報は「お金ではなく地位や名誉が欲しい」という方に向いています。
もっと言うと、「お金も欲しいが地位や名誉も欲しい」という方に最適です。
短期間で儲けることはできませんが、出世するということは長期的には大きな収入を得ることができます。

投資金額はの購入代金ということになりますが、今回「非常にお得」ですし、「身のある
投資」だと思います。
今回のことを実践し、ボーナスの評価が上がったとしたらどうですか？
ボーナスは数万円は上がりますよね？
それを考えると「お得」です。
さらに、これ一回の投資で何度も継続できるので「さらにお得」です。

「あなたはインターネットで情報を購入した経験はありますか？」
「どうでしたか？」
「すぐに実践できましたか？」
「身のあるお金を使いましたか？」
いままで、わたしもいくつかの「情報」を購入してきましたが、実際は下記のような感じでした。

 

具体的には

「格安で本が作れる」というフレーズだったが、実際は「本を作るとお金がかかるので、本を作成するのではなく、別の方法で。」というもの。（それって本来の話と違ってきているのではないではないか？？）

や

「ホームページをきれいに作れます」というフレーズだったが、実際は「ソフトの購入などで思ったよりお金がかかる」というもの。（これで送付とを購入してソフトが使いこなせなかったら最悪ではないか？？）

最後に将来の予想図を思い浮かべてください。

親戚や近所の方に「現在どこの会社で働いていらっしゃるんですか？」と聞かれたときに

「○○会社の課長です。」
「○○会社の部長です。」

と答えられたら。。
気持ちよくないですか？
優越感にも浸れませんか？

また、主婦の方も
周りから聞かれたときに旦那がそれなりの役職についていると鼻が高くなりませんか？

出世するにはまずここからです。
結局、評価というものは機械がしているのではなく「人間」がしているのです。

その人間がどのように部下を評価するかというと「その評価者をイメージして」評価しているのです。

イメージをよくするには『カタカナ用語』を使ってレベルが高いことをアピールするわけです。